La Ville de Val-de-Reuil, 15.000 habitants, surclassée 20/40.000 habitants, est la plus jeune commune de France et la dernière-née des villes nouvelles. Située dans l’Eure à 100 km de Paris et à 30 km de Rouen, sur l’autoroute A13 et la ligne SNCF qui va de la Gare Saint-Lazare au Havre. Bordée à l’ouest par une forêt domaniale, la Forêt de Bord, et à l’est par une zone Natura 2000 le long de la Seine, elle offre à ses habitants et aux salariés un cadre de vie de grande qualité.
Formant avec la ville voisine de Louviers le duopole de l’Agglomération Seine Eure comptant plus de 100 000 habitants, la Commune conserve, par volonté politique, une large partie des compétences du bloc communal (sport, Culture, Petite Enfance/Enfance/Jeunesse, voirie, urbanisme…) pour incarner la politique municipale de « guichet unique de proximité » à destination de l’ensemble des usagers.
Commune la plus importante de la Communauté d’Agglomération Seine Eure, elle compte 450 agents (Ville et CCAS) et son budget principal s’élève à plus de 60 M€.
Incarnation du dynamisme, de l’exemplarité et de l’exigence de la majorité municipale, la Ville est lauréate d’un très grand nombre de labels : Programme de rénovation urbaine d’intérêt national, Cité éducative, Fabrique des Territoires, Cité de l’Emploi, Maison France Service, Villes et villages fleuris – 3 fleurs, Ville 5@, Territoire engagé pour la Nature, Plan climat air énergie territorial, club des villes et territoires cyclables… et notamment Terre de Jeux 2024.
La reconnaissance de Val-de-Reuil comme une terre sportive de premier plan s’illustre à travers le classement de plusieurs équipements au rang de « Centre de préparation aux Jeux ». Nos infrastructures autant que notre savoir-faire organisationnel ou encore le cadre et la qualité de vie que nous proposons ont été appréciés par plusieurs délégations étrangères qui nous ont visitées. A ce jour, la délégation saoudienne dans différents sports et la délégation paralympique canadienne de volleyball assis féminin ont choisi de s’entraîner pour Paris 2024 dans les équipements de Val-de-Reuil.
Rejoignez une collectivité fière de sa diversité et de sa jeunesse, qui offre des projets ambitieux, une carrière épanouissante en agissant dans le cadre d’une politique écocitoyenne.
La Ville recrute un/une :
agent d’accueil et d’entretien
DIRECTION DES SPORTS
35h/semaine en VSDL (F/H) CDD 1 an
Cadre emploi : adjoint technique
Enjeux et missions
Sous l’autorité du responsable maintenance et exploitation des infrastructures sportives, vos missions principales sont :
- Vous assurez la surveillance des installations sportives : faire respecter les règlements intérieurs, savoir informer et orienter, contrôler l’état de propreté des locaux ;
- Vous assurez l’entretien des équipements et du matériel sportif : assurer le nettoyage des locaux sur les parties sanitaires, vestiaires et sur les sols sportifs, vérification des matériels sportifs, petite maintenance ;
- Vous aménagez les locaux (compétitions et manifestations autres) : installation, montage et démontage ;
- Vous assurez la surveillance et l’entretien des espaces extérieurs : propreté du city stade et des abords, accueil des publics sur le site extérieur, faire respecter le règlement
Profil du candidat
- Doté(e) du sens du service public, de confidentialité et de discrétion, vos qualités d’écoute et de communication, votre courtoisie et votre dynamisme vous permettent d’exercer au mieux vos missions.
- La connaissance des techniques de nettoyage, et de l’utilisation des produits d’entretien sont indispensables.
- Vous devez gérer les priorités et les aléas tous en régulant les éventuelles tensions. La possession du PSC1 serait un plus pour la candidature.
Conditions de recrutement
- Poste à pourvoir dès que possible
- Recrutement sur emploi permanent ouvert aux agents contractuels
- Les horaires de travail seront variables, soit en journée dès 7h00 (matin et après-midi) soit en décalé dès l’après-midi et soirée jusqu’à 22h00.
- Participation de la collectivité à la complémentaire santé et à une couverture de prévoyance (maintien de salaire)
Merci d’adresser votre candidature d’ici le 4/11/2024
Si ce poste vous intéresse, veuillez adresser votre candidature, curriculum-vitae et lettre de motivation, avant le 4 novembre 2024 par courrier à l’attention de la Direction des ressources humaines :
Mairie de Val-de-Reuil
70, rue Grande
BP 604
27106 VAL-DE-REUIL CEDEX
Pour tout renseignement
Contacter Mme Seloua OUAZIZ AIT BABA, Chef du service, par mail à seouaziz@valdereuil.fr.
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Candidatez en ligne
AGENT D’ACCUEIL ET D’ENTRETIEN DIRECTION DES SPORTS 35H/SEMAINE EN VSDL (Vendredi Samedi Dimanche Lundi) (F/H)
Sous l’autorité du responsable maintenance et exploitation des infrastructures sportives, vos missions principales sont : Vous assurez la surveillance des installations sportives : faire respecter les règlements intérieurs, savoir informer et orienter, contrôler l’état de propreté des locaux ; .../...
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Retrouvez ici les offres d’emploi de la Ville de Val-de-Reuil, vous aurez la possibilité de candidater en ligne, et de prendre connaissance de nos recherches.
AGENT D’ACCUEIL ET D’ENTRETIEN DIRECTION DES SPORTS 35H/SEMAINE EN VSDL (Vendredi Samedi Dimanche Lundi) (F/H)
Sous l’autorité du responsable maintenance et exploitation des infrastructures sportives, vos missions principales d'assurer la surveillance des installations sportives
AGENT DE SURVEILLANCE ET DE SÉCURITÉ POUR LES PARCS ET JARDINS (F/H)
Les missions proposées relèvent de l’exécution du pouvoir de police administrative de M. le Maire et visent à concourir à la tranquillité, à la sécurité et à la salubrité du territoire de la Commune.
RESPONSABLE DE LA VOIRIE ET DES ESPACES VERTS (F/H)
Sous l’autorité du Directeur des bâtiments de l'espace Public et Logistique vous assurez la coordination, l’entretien et le suivi de l’ensemble des espaces extérieurs de la Ville : espaces verts, voirie, propreté, éclairage public
TECHNICIEN TRANSITION ÉCOLOGIQUE (F/H)
Rattaché(e) à la direction aménagement et environnement, sous l’autorité de la responsable développement durable, performance énergétique et mobilités, vous pilotez le déploiement des actions en faveur de la transition écologique de la Ville : Plan Vélo, Biodiversité, Déchets, ….
CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE EN ALTERNANCE OU CONTRAT AIDÉ (F/H)
Au sein d’une équipe de 4 personnes au Hub de l’emploi, vous serez notamment amené(e) à participer à l’accueil, à l’orientation et selon les besoins à l’accompagnement des usagers.
ASSISTANT MATERNEL POUR LA CRÈCHE FAMILIALE (F/H)
Rattaché(e) à la Direction de la structure de la crèche familiale, l'assistant(e) maternel(le) a pour missions principales de prendre en charge l’accueil d’enfant à son domicile. Il doit également prendre en charge les soins d'hygiène et de confort des enfants, proposer des activités d'éveil et d'éducation favorisant leur bien-être et leur autonomie. Enfin, il doit assurer l'entretien de l'environnement de l'enfant et des matériels de soins et ludiques.
RÉFÉRENT ÉDUCATIF – RÉFÉRENT PARCOURS PRE (F/H)
Le référent éducatif doit accompagner les familles et les enfants âgés de 2 à 16 ans repérés comme étant en fragilité éducative par des professionnels de l’animation, de l’éducation, du secteur social et/ou de la santé, afin de les inscrire dans une démarche globale de réussite éducative. Il est chargé(e) d’assurer les suivis administratifs, animer et suivre les projets du service de réussite éducative ( CLAS, Café des parents, vacances en familles, …).
CHARGÉ DE SUPPORT ET DE SERVICES DES SUPPORTS INFORMATIQUES (F/H)
Sous l’autorité du Directeur des Usages du Numérique, vous assurez l’installation et la garantie de fonctionnement des équipements informatiques (matériels et logiciels).
AGENT POLYVALENT VOIRIE (F/H)
Sous l’autorité du chef d’équipe voirie, au sein d’une équipe de 3 agents :
AGENT DE MAINTENANCE POLYVALENT (F/H)
Sous l’autorité du Responsable du secteur bâtiment, vos missions principales sont :
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