Cadre d’emploi : Animateur

Enjeux et Missions

Sous l’autorité du responsable de service médiation, vous supervisez l’équipe de médiation de nuit. Vous mettez en oeuvre des missions de médiation sociale dont l’objectif est de renforcer la politique du « Vivre ensemble » de la Ville. Vos missions principales sont de :

Assurer une présence active de proximité par des déambulations quotidiennes au sein des différents quartiers ;
Réaliser une veille technique de proximité concernant les éventuels désordres urbains en les signalant aux services concernés tout en suivant leurs réparations réelles ;
Prévenir et gérer les situations de conflits ;
Favoriser l’accès au droit des usagers par la mise en relation avec le Point d’Accès au Droit Municipal ;
Mener des actions de concertation avec les habitants ;
Assurer une veille sociale territoriale afin de comprendre et d’analyser les interactions au sein du site.
Superviser la réalisation des comptes rendus des médiateurs et autres indicateurs quantitatif et qualitatif

Profil

Mobile, autonome et dynamique vous disposez de :

Capacité à travailler en équipe ;
Connaissances de la Ville et de ses institutions ;
Capacités de recueil des informations, d’analyse, d’observation et d’évaluation afin de proposer des interventions et des solutions ;
Aisance relationnelle et sens du service public ;
Maîtrise des outils informatiques
Permis B exigé

Conditions de recrutement

Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
• Poste à pourvoir à compter du 6 juillet 2020

Merci d’adresser votre candidature avant le 14/07/2020

(curriculum vitae + photo et lettre de motivation) par courrier à l’attention de la Direction des Ressources Humaines
Mairie de Val-de-Reuil
70 Rue Grande
BP 604
27106 Val-de-Reuil Cedex
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter M. Allal EL OUERDIGHI, Directeur du CCAS, ( Courriel : aelouerd@valdereuil.fr).

Pour postuler par courriel

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