Cadre d’emploi : Adjoint administratif
[perfectpullquote align= »full » bordertop= »false » cite= » » link= » » color= »#26ADE4″ class= » » size= » »]Sous l’autorité de la Directrice des Ressources Humaines, vous mettez en œuvre les procédures relatives aux recrutements et rédigez les actes administratifs afférents.[/perfectpullquote]
Qualités et compétences requises
Vous assurez la planification et le suivi des visites médicales. Ces missions sont évolutives dans le cadre du projet et des besoins du service.
Vous disposez :
- Titulaire d’un Bac +2/3 en gestion des ressources humaines.
- Vous justifiez d’une expérience similaire de 2 ans minimum.
- Idéalement, vous disposez des connaissances du statut de la Fonction Publique Territoriale en matière de gestion des ressources humaines.
- Au-delà de vos connaissances, votre adaptabilité, vos capacités d’apprentissage et d’analyse, votre aptitude au travail en équipe et en autonomie sont indispensables.
- La maîtrise des outils informatiques est attendue. La connaissance du logiciel CIRIL serait un atout.
Conditions d’exercice
Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
Poste à pourvoir dès que possible.
Merci d’adresser votre candidature d’ici le 25/08/2020
(lettre de motivation + curriculum vitae (+ photo)) par courriel à l’attention de M. le Maire : drh@valdereuil.fr
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter Madame Elodie BARBEY, Directrice des RH, ebarbey@valdereuil.fr par téléphone : 02.32.09.51.63 ou par courriel : ebarbey@valdereuil.fr.
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